El Sindicato de la Fraternidad que actúa dentro de la empresa YCRT (Yacimientos Carboníferos de Río Turbio) el día 3 de octubre de 2023 firmó junto al Coordinador General Roberto Bordón, Leandro Ruggeri, Gerente de Administración y Recursos Humanos, Walter Javier Tajes, Secretario General de la Fraternidad Río Turbio y Domingo Tajes, Secretario de Actas, firmaron siete (7) Actas donde formalizan el pedido de sendos beneficios para sus afiliados, documentos que quedan sujetos a la homologación de ambas partes, cuestión que es un mero formalismo, descontando que al momento de cerrarse este acuerdo, existió plena conformidad y decisión de convalidar tales beneficios, propios de una empresa de primer mundo, pero en un país defaulteado, empobrecido y una empresa que esta misma gente, la tuvo sin producir por más de 6 años y ahora que llegó el nuevo Interventor, se abalanzan sobre su administración para obtener beneficios históricos, de cuando YCRT era una empresa productiva pero con un presupuesto dependiente de la Nación.
Pidamos, total la plata no es de nadie…
La fraternidad de YCRT acaba de cerrar siete acuerdos, a partir de cuya homologación la empresa comenzará a abonarles.
Primero: “Bonificación por Años de Servicio”
El Acta resalta que YCRT pagará “por única vez” a los trabajadores nucleados en “La Fraternidad” una “ retribución especial por año de servicio” equivalente “a su remuneración bruta” y aclara “en ningún caso esta remuneración será inferior a la retribución mensual del trabajador”.
En base a esta petición, la tabla que deberá abonar YCRT, es la siguiente:
Con 15 años de antigüedad, un mes de sueldo
Con 20 años de antigüedad, dos meses de sueldo
Con 25 años de antigüedad, tres meses de sueldo
Con 30/35/40/45 años de antigüedad cuatro meses de sueldo.
Segundo: BAE (Bonificación Anual Extraordinaria)
Una segunda Acta alude a “tratos igualitarios” dentro de la empresa y La Fraternidad pide expresamente que se liquide el concepto de BAE (Bonificación Anual Extraordinaria) como lo marca el CCT del gremio ATE y para ello, en el Acta se deja constancia que la Gerencia tiene una semana para decidir el cobro de ese beneficio por parte de los afiliados ferroportuarios.
Tercero: Rubro Turno
La Fraternidad pide “regularizar para el secretariado de ese sindicato” el denominado “Rubro Turno”, que señalan fueron anulados en el año 2018 con la intervención de Omar Zeidán y el cual se venía abonando ininterrumpidamente por los interventores anteriores Lucio Mercado y Atanasio Pérez Osuna a quienes el sindicato intercede para que cobren, son ellos Walter Javier Tajes, Guillermo David y Domingo Fabián Tajes.
Al pie del Acta determina que dicho Rubro Turno, la empresa debía empezar a pagarlo el 1º de octubre 2023 “y en lo sucesivo”.
Cuarto: Subsidio por fallecimiento y homenaje póstumo
La Fraternidad pidió modificar el CCT Nº 7/75 en el rubro “Subsidio por fallecimiento y homenaje póstumo” y establece los siguientes montos:
Por fallecimiento de un trabajador de YCRT se abonará a la viuda o derecho-habientes la cantidad de 10 (diez) meses de sueldos del fallecido, tomando el sueldo completo del último mes con asistencia perfecta y la parte proporcional de la última BAE percibida. Cuando el fallecimiento sea de cónyuges o hijos menores de 21 años 9 meses de sueldos completos y la familia tendrá derecho a percibir todos los subsidios que correspondan.
Luego se labró una quinta Acta donde se pide que a los trabajadores que tengan hijos entre 30 días y 4 años, se les pague el “Servicio de Guardería”; la sexta Acta solicitan el “Rubro Refrigerio” para el personal conductor de trenes y en el séptimo Acta pide “Rubro de Apoyo Minero”, argumentando que con el 134% se debe pagar el 50% de Salario Mínimo Vital y Móvil. (Agencia OPI Santa Cruz)
Ja, Ja, Ja, Ja, esto demuestra la “perversión” que este estropicio va a ocasionar “con la nuestra todos son patriotas y sindicalistas” que los privaticen y que el pueblo quiebre – como en EEUU – y que se vayan esos cabezas de termos y “vivillos”, reitero que se la regalen a la empresa con “la arquitecta, De Vido, Zanini – dicho sea de paso tiene la hija en EEUU – un país que tanto elles odian. Editor no gaste mas tinta en esta gente que se dividan del país y que sean parte escindida y que vivan de la maravilla de la MINERIA DEL CARBON, jajajajajaj
No se sorprendan mucho porque hay varios organismos en santa cruz que tambien tienen privilegios incomprensibles y municipios tambien
Servicios públicos es uno pero hay muchos
Exactamente igual, que los pseudoempresarios argentinos, que actualizan sus precios hasta por encima de la pauta inflacionaria (en realidad son los causantes de la misma, FMI dixit); queriendo cobrar precios de Reino Unido, y pagar salarios de Uganda.
y eso justifica el abuso sindical de la fraternidad ???????..
si unos roban ,nosotros tambien ,eso es legitimo
claro que hay pseudo empresarios,atorrantes
en los gremios no se salva ninguno,todos ventajeros chorros y la gente apoya para tener privilegios,no por derechos normales,la gente se acostumbro al abuso,total pagan los boludos que laburan….andaaaaaaaaaaaaaaaaaa
las pseudo empresas incluyen,aerolineas,ycrt,ypf,ferrocarriles,etc,etc?????? jajajajaaaa…empresas llenas de ñoquis y chorros
K BOLUDO SOS…..VOS KERES LABURAAR COMO EN UGANDA Y GANAR COMO EN REINO UNIDO…..JAJAJAJAJAAJAA….SOS CORTITO DE MENTE EHHHHHHHHHH…..RASIONAMIENTO DE LOS K PROGRES….EL ASERRIN EN TU CRANEO NO T DEJA PENSAR…..CON MILEI SE ACAVA EL VERSO….JAJAJAJAAA
Por favor que gane Milei !!!
Además de que el carbón es la fuente de energía MAS CONTAMINANTE esta empresa NO produce nada desde principios del 2000..DEBE SER CERRADA YA. Los empleados más antiguos a jubilarse y los más jóvenes que se capaciten y trabajen en otra actividad y terminar de una vez con este engendro de corrupción
Si, una megacárcel para chorros y narcos vendría bien para que trabaje la gente del pueblo, y prescindir de YCRT
Me encanta.. derechos derechos y más derechos en una empresa que no produce nada más que gastos, tiene privilegios y más de uno no termino ni la secundaria, pero perciben un sueldos de ingeniero. Los hijos de los mineros creen que tienen el derecho heredado para ocupar el puesto de los padres en la empresa y encima quieren entrar de encargados o jefe. Y no hablemos de la mega usina a la que van a jugar a la play xq no tiene nada que hacer, si no funciona.
jajajajjaaaaa..tenes mucha razon
Si gana Milei la fraternidad le va a tener que ir a pedir plata a los chinos jajaja