(Por: Rubén Lasagno) – Una de las patas más importantes del conflicto político y social de Santa Cruz es la falta de resolución salarial. En este aspecto yo lo he dicho en varias oportunidades, que el problema no se va a solucionar en Santa Cruz hasta que no haya lo que técnicamente se denomina “recomposición salarial”, es decir poner a los sueldos en la línea que tiene el costo de la canasta básica. Hoy en Santa Cruz los sueldos de los empleados públicos, docentes y policías están un 40% abajo del nivel normal que deberían tener, con lo cual, cualquier aumento que se de, si antes no se recompone la base, no alcanza.
Y en este aspecto el gobierno comete dos errores fundamentales. Uno, no hacer lugar a la recomposición salarial real, que consistiría en recuperar el nivel salarial con un fuerte aumento del 40% y a partir de allí, recién el gobierno podría discutir si aplica el aumento inflacionario mensual, cláusula gatillo, etc.
Y aquí está el núcleo del problema. Cuando el gobierno aplica aumentos de 1,9 o 2 puntos porcentuales por mes, resulta insuficiente y el problema no solo no se resuelve, sino que además, recalienta el conflicto, tensa las negociaciones y obstruye cualquier tipo de acuerdo posterior.
Pero hay un dato más que surge de una estrategia demasiado evidente que ha trazado el gobierno provincial de cara a las paritarias con gremios y el acuerdo salarial con la policía, que es muy evidente y poco aconsejable si la verdadera intención es resolver los problemas y no incrementarlo.
Con ayuda de los medios de comunicación abonados a la pauta oficial, el gobierno promociona en los titulares, por ejemplo “Hubo un ofrecimiento del 13% a los gremios”, pero lo que no dicen o lo mencionan muy discretamente en la nota, que ese porcentaje se desdobla entre los 6 meses de acá a diciembre, por lo tanto el aumento real es del 2,1% mensual, lo que resulta un incremento real por mes de $ 21,000,00.
Entonces el aumento que propone el Ejecutivo es lo que técnicamente se denomina “aumento testimonial” es decir es un incremento de sueldo que tiene un carácter más simbólico y nominal que efectivo. Se otorga para dejar constancia (un “testimonio” o prueba) de que hubo una actualización salarial, pero en la práctica no mejora el poder adquisitivo real del trabajador ni resuelven la pérdida del valor real del salario frente al costo de vida.
Pero hay un elemento más que hace inaceptable por parte de los gremios el ya magro 13% desdoblado y es que de aceptarlo, el gobierno pretende que durante los 5 meses que dura la implementación del plan de pagos, los gremios no reclamen más aumento salarial. Esto genera un nudo kafkiano que impide cualquier arreglo o acuerdo más o menos coherente y justo para las dos partes.
Y alrededor de esto gira todo el conflicto que vive Santa Cruz: salarios retrasados, inflación creciente, reducción nominal de los sueldos, aumento sistemático de servicios, energía, combustibles, alimentos, vestimenta y transporte, con lo cual, al no obrar una verdadera recomposición salarial, los sueldos siguen corriendo de atrás al proceso inflacionario que, además, en la Patagonia es mayor al oficial tomado por el INDEC (de por si falso) y en Santa Cruz, es uno de los más altos de la Patagonia por la asimetría geográfica y el monotransporte (camiones) que impide tener opciones en el acarreo de mercadería desde los centros de producción para. abaratar costos. (Agencia OPI Santa Cruz)
Y como si todo eso fuera poco, hay zona liberada en Santa Cruz porque de lo que no hablan la opinión, el caletense etc es que los delincuentes están haciendo desastres porque la policía y la justicia está de paro, todos los días me entero de un robo y no sale en ningún lado. Ni prevención hacen.
Otra cosa que no se habla y es extraño de los gremios, es que el ultimo aumento fue en noviembre 2025 y que llevamos 6 meses con el sueldo congelado y se habla de un aumento para los préximos seis meses por lo que simplemente por inflación se ha licuado mínimo seis meses de inflación. Sumado al desfasaje de los respectivos básicos el atraso salarial solamente desde 2024-2025 representa un 60% promedio (sin hablar de atrasos anteriores que los hay)
El hombreton queriendo gobernar a los cintasos, piensa que santa cruz es de su propiedad, llegó gracias al cúmulo de mentiras, encima mentiroso y quiere un préstamo, ya de antemano la gente sabe cuál sería la suerte de la provincia, endeudado en dólares, un verdadero delirio e irreparable.un tipo millonario de la nada misma.
La única “estrategia” que manejan es el desgaste deliberado, hasta cansar a los gremios y que se acepte esta poronga que ofrecen (ya lo vimos esto!!) pero para los funcionarios si hay 6/7 palos por rascarse el glande y clitoris todo el día , se creen vivos, que son grandes artistas de la política, una manga de ignorantes y cabezas. ya se van a ir