La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) en conjunto con la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (Udeca) lograron un acuerdo paritario trimestral para el período de julio a septiembre de 2023, con un incremento salarial del 27 por ciento.
Este importante acuerdo establece que el salario básico alcanzará el piso de 286 mil pesos con presentismo, y se acordó una nueva reunión en septiembre para discutir las condiciones salariales para el período octubre-diciembre.
Los ajustes salariales se llevarán a cabo en tres etapas: un aumento del 7,5 por ciento en julio, otro porcentaje similar en agosto y el mismo porcentaje en septiembre, sumado a un 4,5 por ciento de recupero correspondiente al trimestre anterior, que se abonará en julio. Todos estos incrementos se calcularán sobre las nuevas remuneraciones básicas de julio de 2023.
El secretario general de FAECYS, Armando Cavalieri, expresó su satisfacción con el acuerdo alcanzado y resaltó la importancia de la modalidad trimestral para tener un panorama más preciso sobre la evolución de la inflación y así defender el poder adquisitivo de los trabajadores y trabajadoras.
Cavalieri enfatizó la dinámica de acordar aumentos trimestrales, permitiendo adaptarse a la coyuntura económica y brindando protección a los empleados frente a los efectos de la inflación. El acuerdo salarial fue rubricado en el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, y corresponde a la paritaria del sector comercial, abarcando desde abril de 2023 hasta marzo de 2024.
El dirigente sindical destacó también la importancia del diálogo continuo no solo con el sector empresarial, sino también con los funcionarios del Ministerio de Trabajo, subrayando la voluntad de encontrar soluciones consensuadas para el beneficio de los trabajadores y la estabilidad del sector comercial. (Agencia OPI Santa Cruz) Con información de NA
